近期，公司圍繞防雷檢測召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議，會(huì )議內容包括公司防雷檢測政策的宣貫、目前遇到的問(wèn)題分析、風(fēng)險控制及相關(guān)培訓，共計40余人參加。

公司從2017年開(kāi)始接觸防雷檢測，經(jīng)過(guò)三年時(shí)間的摸索，不管是從技術(shù)上，還是營(yíng)銷(xiāo)，或是管理，已形成一套適合自身發(fā)展的制度。但由于公司新人迭代較頻繁，對防雷檢測認知度不夠深不夠全，造成新員工與檢測部門(mén)的對接工作不夠順暢，業(yè)務(wù)開(kāi)拓不夠順利，因此，在這個(gè)時(shí)候，公司很有必要針對防雷檢測召開(kāi)一次專(zhuān)題會(huì )議。

會(huì )上，檢測負責人首先對檢測政策及制度進(jìn)行了宣貫，對公司后期就防雷檢測的工作重點(diǎn)進(jìn)行了傳達，務(wù)必做到合理、合法、合規經(jīng)營(yíng)，對超資質(zhì)檢測、違規檢測等行為零容忍，參會(huì )人員就實(shí)際工作中遇到的問(wèn)題進(jìn)行了溝通。

防雷檢測現階段已不再是剛開(kāi)放時(shí)期的無(wú)章法、成亂象，作為一個(gè)專(zhuān)業(yè)的防雷檢測公司，公司上下全員就更加需要統一思想：檢測工作最終目的是為企業(yè)的安全解憂(yōu)，一定不能為了檢測而檢測。在今后的工作中，公司將針對防雷檢測進(jìn)行不定期的培訓，對管理也將不斷的進(jìn)行調整，以達到市場(chǎng)、管理雙平衡。